Desarrollo sostenible de las organizaciones a través de la Responsabilidad Social

Duración: 16 horas

"No podemos resolver los problemas con el mismo nivel de pensamiento que teníamos cuando se crearon..."
Albert Einstein
Físico e investigador Alemán

Propósito

Curso para conocer y mejorar el desempeño de la organización en materia de Responsabilidad Social.

Dirigido a

Coordinador del proyecto
Dueños de proceso
Equipo de trabajo

Objetivo(s)

Que el participante aprenda a documentar, de forma práctica y útil, para su organización, los lineamientos de referencia señalados en la guía ISO-26000:2010, para mejorar el desempeño socialmente responsable de su empresa u organización.

Temario del Curso

  • Introducción
  1. Objeto y campo de aplicación
  2. Términos y definiciones
  3. Comprender la responsabilidad
  4. Principios de la responsabilidad social
  5. Reconocer la responsabilidad social e involucrarse con las partes interesadas
  6. Orientación sobre materias fundamentales de responsabilidad social
  7. Orientación sobre la integración de la responsabilidad social en toda la organización
  • Conclusiones
  • Bibliografía

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Observaciones sobre el curso

Este curso se imparte desde un grupo de 10 participantes, hasta grupos de 30 personas.

Áreas de capacitación del curso
Método para el proceso de enseñanza / aprendizaje
  1. Exposición por parte del instructor de cada tema, utilizando ejemplos didácticos para su comprensión.
  2. Se utilizarán técnicas de grupos de trabajo, lecturas comentadas, preguntas dirigidas, mayéutica y análisis de casos, para que el participante se ejercite en un contexto adecuado y práctico.
  3. Se aplicará evaluación escrita al final del curso, además se evaluarán de manera individual los ejercicios realizados.
  4. Para que al participante se le proporcione diploma de acreditación del curso, deberá obtener una calificación mínima de 70%, considerando la evaluación escrita y la de los ejercicios.
  5. El resultado de las evaluaciones se entrega en electrónico a la Organización.

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